மிகவும் திருப்திகரமான இந்தியத் தொழிலாளர்கள்: கணக்கெடுப்பு

இந்தியாவில் ஐந்தில் ஒருவர் தனது வேலையை மிகவும் நேசிக்கிறார், அவர் இலவசமாக வேலை செய்வார் என்று ஆன்லைன் தொழில் மற்றும் ஆட்சேர்ப்பு நிறுவனமான மான்ஸ்டர் இந்தியா மற்றும் ஒரு சுயாதீனமான உலகளாவிய சந்தை ஆராய்ச்சி நிறுவனமான GfK ஆகியவற்றின் சர்வதேச ஆய்வு கூறுகிறது. திங்களன்று வெளியிடப்பட்ட கணக்கெடுப்பின்படி, இந்தியாவில் 55 சதவீத தொழிலாளர்கள் தங்கள் வேலையை விரும்புகிறார்கள் அல்லது விரும்புகிறார்கள் - சர்வதேச மகிழ்ச்சி தரவரிசையில் இந்தியா மூன்றாவது இடத்தில் உள்ளது, கனடா (64 சதவீதம்) மற்றும் நெதர்லாந்து (57 சதவீதம்). இந்தியத் தொழிலாளர்களில் ஐந்து விழுக்காட்டினர் மட்டுமே தங்கள் வேலைகளை விரும்புவதில்லை என்று ஒப்புக்கொள்கிறார்கள் என்றும் எந்த இந்தியரும் தனது வேலையை வெறுத்ததாகக் கூறவில்லை - கணக்கெடுக்கப்பட்ட அனைத்து நாடுகளிலும் மிகக் குறைந்த சதவீதம். இந்தியாவின் இளைய தொழிலாளர்கள் வேலையில் மகிழ்ச்சியாக இருப்பார்கள், 72 முதல் 18 வயதுக்குட்பட்ட தொழிலாளர்களில் 24 சதவீதம் பேர் தங்கள் வேலையை விரும்புவதாக அல்லது விரும்புவதாக தெரிவிக்கின்றனர். இந்தியர்கள் தங்கள் தொழில் வாழ்க்கையின் ஆரம்ப ஆண்டுகளில் மகிழ்ச்சியாக இருப்பதாக கணக்கெடுப்பு குறிப்பிடுகிறது; அவர்கள் தங்கள் தொழிலில் முன்னேறும் போது அவர்கள் மகிழ்ச்சி குறைவாக உள்ளனர். "ஆராய்ச்சி கண்டுபிடிப்புகள் நடைமுறையில் உள்ள வணிக சூழ்நிலை மற்றும் பணியாளர்/தொழிலாளர் மனநிலையின் பிரதிபலிப்பாகும், அங்கு அவர்கள் பாதுகாப்பாக இருக்க விரும்புகிறார்கள் மற்றும் எந்த ஆபத்துகளையும் எடுக்க மாட்டார்கள். மான்ஸ்டரில், நாங்கள் தத்துவத்தை நம்புகிறோம் - 'அங்கு எப்போதும் ஒரு சிறந்த வாய்ப்பு உள்ளது' மற்றும் அந்த வாய்ப்பை அடைவதற்கு மான்ஸ்டர் பாலமாக இருக்க முடியும்," என்று Monster.com இல் நிர்வாக இயக்குனர் (இந்தியா, மத்திய கிழக்கு மற்றும் தென்கிழக்கு ஆசியா) சஞ்சய் மோடி கூறினார். . வருவாயால் வேலையில் மகிழ்ச்சியில் உள்ள பிளவுகளையும் கணக்கெடுப்பு பார்த்தது, அதிக சம்பளம் உள்ளவர்களை விட நடுத்தர அளவிலான வருமானம் பெறுபவர்கள், வேலையில் மகிழ்ச்சியாக இருப்பவர்கள் என்பதை வெளிப்படுத்துகிறது. நடுத்தர வருமானம் உள்ளவர்களில் ஐந்தில் மூன்று பேர் (60 சதவீதம்) அதிக சம்பாதிப்பவர்களில் பாதிக்கும் மேலானவர்களுடன் (52 சதவீதம்) ஒப்பிடும்போது, ​​தங்கள் வேலையை விரும்புகிறோம் அல்லது விரும்புகிறோம் என்று கூறுகிறார்கள். குறைந்த வருமானம் பெறுபவர்கள் குறைந்த உள்ளடக்கம்; வேலையில் மகிழ்ச்சியாக இருப்பதாக பாதிக்கும் குறைவானவர்கள் (47 சதவீதம்) “பணத்தால் மகிழ்ச்சியை வாங்க முடியாது என்று சொல்லப்படுகிறது. வேலை திருப்திக்கு பல மாறுபாடுகள் உள்ளன - மேலும் உங்கள் சம்பள காசோலையின் அளவு ஒரு அம்சம் மட்டுமே. பல தொழிலாளர்கள் சம்பளத்தைப் பொருட்படுத்தாமல் தங்கள் வேலையை அனுபவிப்பதைப் பார்ப்பது நேர்மறையானது, ஆனால் மூன்றில் ஒரு பகுதியினர் இன்னும் தங்கள் வேலையை 'இப்போதைக்கு போதும்' என்று விரும்புகிறார்கள், ”என்று மோடி கூறினார். ஏழு நாடுகள் தங்கள் வேலையை மிகவும் விரும்புகிறோம் அல்லது விரும்புகிறோம் என்று கூறும் தொழிலாளர்களின் எண்ணிக்கையின் அடிப்படையில் எவ்வாறு வரிசைப்படுத்தப்பட்டுள்ளது என்பதை ஆய்வு வெளிப்படுத்துகிறது. கனடா, பிரான்ஸ், ஜெர்மனி, இந்தியா, நெதர்லாந்து, இங்கிலாந்து மற்றும் யு.எஸ். ஆகிய நாடுகளில் 8,000 பேருக்கு மேல் ஆய்வு செய்து, GfK's GLOBOBUS என்ற மாதாந்திர உலகளாவிய சர்வபஸ் ஆய்வைப் பயன்படுத்தி கணக்கெடுப்பு நடத்தப்பட்டது. ஆய்வின் மொத்த மாதிரி அளவு 1,016 ஆகும். இந்தியப் பதில்கள் சர்வதேச கணக்கெடுப்பு கனடா, பிரான்ஸ், ஜெர்மனி, இந்தியா, நெதர்லாந்து, இங்கிலாந்து மற்றும் அமெரிக்கா ஆகிய நாடுகளில் 8,000க்கும் மேற்பட்ட தொழிலாளர்களிடம் கருத்துக் கணிப்பு நடத்தியது: "உங்கள் தற்போதைய வேலையை நீங்கள் எவ்வளவு விரும்புகிறீர்கள் என்பதை பின்வருவனவற்றில் எது சிறப்பாக விவரிக்கிறது?" பின்வரும் பதில்கள் இந்தியாவில் பெறப்பட்டன: * 18% அதை விரும்புகிறேன் - இலவசமாக செய்வேன் * 37% இது மிகவும் பிடிக்கும் - நான் செய்வதை நான் ரசிக்கிறேன், ஆனால் நான் அதை அதிகமாக விரும்புகிறேன் * 33% விரும்புகிறேன் - நான் அதை நன்றாக விரும்புகிறேன் இப்போதைக்கு * 5% பிடிக்கவில்லை – என்னால் சிறப்பாக செய்ய முடியும் என்று நினைக்கிறேன் * 0% அதை வெறுக்கிறேன் – ஆனால் இது அவசியமான தீமை * 8% நவம்பர் 19, 2013 அன்று பதிலளிக்கவில்லை http://www.business-standard.com/article/companies/indian-workers-among-most-satisfied-with-jobs-survey-113111800314_1.html