நோர்வே தொழிலாளர் பற்றாக்குறை வெளிநாட்டவர்களுக்கு சாதகமாக உள்ளது

                                 மேசை பொது அதிகாரிகள் நோர்வேக்கு நூறாயிரக்கணக்கான வெளிநாட்டு பணியாளர்கள் தேவைப்படலாம் l நோர்வே வேலை சந்தையில் 2014 வரை காலியிடங்கள். "நோர்வே பொருளாதாரம் தேவையில் பரந்த அதிகரிப்புக்கு தூண்டுகிறது. தனியார் துறையில் வளர்ச்சி வலுவாக இருக்கும் என எதிர்பார்க்கிறேன். எண்ணெய் தொழில், வணிக மற்றும் தனியார் சொத்து, நீர் மின்சாரம் மற்றும் குறிப்பிட்ட அளவு தொழில் ஆகியவற்றில் முதலீடுகள் இதற்கு பங்களிக்கும், ”என்று புள்ளியியல் நார்வேயின் (SSB) தலைவர் ஹான்ஸ் ஹென்ரிக் ஷீல் அஃப்டென்போஸ்டனிடம் கூறுகிறார். அடுத்த மூன்று ஆண்டுகளில் 220,000 புதிய வேலைகள் கிடைக்கும் என்று SSB மதிப்பிட்டுள்ளது, அவற்றில் பெரும்பாலானவை அதிகரித்த தொழிலாளர் குடியேற்றத்தால் நிரப்பப்படும். அதிக புலம்பெயர்ந்த வேலையின்மைக்கு வழிவகுக்கும் பாகுபாடு பற்றிய முந்தைய அறிக்கைகள் இருந்தபோதிலும், வெளிநாட்டினர் நோர்வே தொழிலாளர்களுக்கு ஆதரவாக கடந்து சென்றனர், சில துறைகளில் இந்த போக்கு தலைகீழாக உள்ளது. SSB மற்றும் நோர்வே மத்திய வங்கி இரண்டும் இப்போது மற்றும் 45,000 க்கு இடையில் வருடத்திற்கு 2014 வெளிநாட்டவர்கள் நோர்வேக்கு செல்வார்கள் என்று நம்புகின்றன. நேற்றைய தினம் குழந்தைகள், சமத்துவம் மற்றும் சமூக உள்ளடக்கம் அமைச்சகத்திற்கு வழங்கப்பட்ட அறிக்கை, ஒரு பகுதியில் அதிக அளவில் வெளிநாட்டினர் வசிக்காமல், அதிக புலம்பெயர்ந்தோரை சிறப்பாக ஒருங்கிணைக்க நல்ல வேலைகள் மற்றும் மொழித் திறன்கள் முக்கியம் என்பதைக் காட்டுகிறது. புலம்பெயர்ந்தவர்களிடையே ஒருங்கிணைப்பு செயல்முறை எவ்வாறு செயல்படுகிறது என்பதை மதிப்பிடுவதும், மேம்பாடுகளை பரிந்துரைப்பதும் அரசாங்கக் குழுவின் ஆணை. வேலை, கல்வி, ஜனநாயகம் மற்றும் சமூகப் பங்கேற்பு உள்ளிட்ட பல துறைகளில் இது ஏற்கனவே உறுதியான முன்மொழிவுகளை செய்துள்ளது. இதுவரை, பெரும்பாலான புலம்பெயர்ந்தோர் நோர்வே சமூகத்தில் நன்கு ஒருங்கிணைக்கப்பட்டுள்ளனர் என்பதை ஆணையம் ஆவணப்படுத்தியுள்ளது, ஆனால் அதே நேரத்தில் 125,000 புலம்பெயர்ந்தோர் குழு தற்போது தொடர்ந்து குறைந்த வருமானத்தில் வாழ்கின்றனர். எதிர்காலத்தில் பெற்றோர்களைப் போன்ற சிரமங்களுக்கு ஆளாகும் குழந்தைகளைத் தடுக்க இப்போது மாற்றத்தை செயல்படுத்துவது முக்கியம் என்று ஆணையம் நம்புகிறது. "சிறந்த ஒருங்கிணைப்புக்கான உயர் லட்சியங்களை நாங்கள் முன்மொழிகிறோம்," என்று கமிட்டியின் தலைவர் ஓஸ்மண்ட் கால்தீம் கூறினார். புலம்பெயர்ந்தோர் தங்கள் உள்ளூர் சமூகங்களில் மிகக்குறைவாக சேவையாற்றுவது அல்லது வேலைகளைப் பெறுவதற்கான சரியான திறன்கள் இல்லாததால் தற்போதைய பிரச்சனைகள் ஏற்படுவதாகவும் திரு. Kaldheim கூறினார். குறிப்பிட்ட சவால் என்னவென்றால், பல குழந்தை குடியேறியவர்கள் பள்ளியைத் தொடங்கும் போது போதுமான அளவு நோர்வே மொழி பேச மாட்டார்கள். இந்த முன்மொழிவுகள் நோர்வேயில் புதிய ஒருங்கிணைப்பு கொள்கைகளுக்கு அடித்தளத்தை வழங்கும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. இந்த சீர்திருத்தங்கள் ஒரு புதிய பன்முக கலாச்சார சமூகத்திற்கான அடிப்படையை வழங்கும் என்று திரு. வயது வந்தோருக்கான கல்வியை சீர்திருத்துவதன் மூலமும், தற்போதைய கற்பித்தல் முறைகளை மறுபரிசீலனை செய்வதன் மூலமும் அடுத்த பத்து ஆண்டுகளில் அதிகமானவர்களை வேலைக்குச் சேர்க்க குழு நம்புகிறது. சமூக சமத்துவம் மற்றும் சகிப்புத்தன்மையும் முன்மொழிவுகளில் வலியுறுத்தப்பட வேண்டும். "ஒருங்கிணைவு என்பது வேலை, மொழி மற்றும் பாலின சமத்துவம் பற்றியது. புதிய குழுக்கள் சமூகங்களை உருவாக்கக்கூடிய ஒரு சமூகத்தை எவ்வாறு உருவாக்குவது என்பதற்கான அறிவை இந்த குழு எங்களுக்கு வழங்குகிறது, ”என்று குழந்தைகள், சமத்துவம் மற்றும் சமூக உள்ளடக்கம் அமைச்சர் ஆடுன் லிஸ்பக்கன் கூறினார். குழுவின் முன்மொழிவுகள் கோடை மாதங்களில் விநியோகிக்கப்படும். 15 ஜூன் 2011      மைக்கேல் சாண்டல்சன்   மற்றும்  ஜெசிகா பேடி http://theforeigner.no/pages/news/norwegian-labour-shortage-favours-foreigners/ மேலும் செய்திகள் மற்றும் புதுப்பிப்புகளுக்கு, உங்கள் விசா தேவைகளுக்கான உதவி அல்லது குடியேற்றம் அல்லது பணிக்கான உங்கள் சுயவிவரத்தின் இலவச மதிப்பீட்டிற்கு இப்போது வருகை தரவும் www.y-axis.com