ஜெர்மனியின் ஆராய்ச்சி வேலைவாய்ப்பு துறையில் மேம்பாடுகள்

கல்வி மற்றும் அறிவியலுக்கான யூனியன் சில கால இடைவெளிக்குப் பிறகு, ஜெர்மனி அரசாங்கம் ஒரு சட்டத்தை இயற்றியுள்ளது, இது பல்கலைக்கழக ஆராய்ச்சியில் ஒப்பந்தப் பணிகளுக்கு பொருந்தும் நிபந்தனைகளை மேம்படுத்துகிறது. கல்வித்துறையில் பெரும்பாலான தொழில்கள் ஒரு நிலையான காலப்பகுதியாக இருப்பதால், வழக்கமாக ஒரு வருடம் அல்லது அதற்கும் குறைவான ஒப்பந்தங்களுடன், மற்றும் ஆய்வுப் பிரிவில் இருந்து வெகுஜன குடியேற்றத்தை பரிந்துரைக்கும் மேலோட்டங்கள், குறுகிய கால ஒப்பந்தங்களுக்கான கடந்த கால சட்டத்தால் நியாயமற்ற முடிவுகள் அனுமதிக்கப்பட்டன என்பதை பழமைவாத குரல்கள் கூட அங்கீகரித்தன. ஆராய்ச்சி ஊழியர்கள். சீர்திருத்த சட்டத்தின் முதன்மையான கூறுகள், நடுங்கும் நிலையற்ற ஒப்பந்தங்களில் ஆய்வுப் பணியாளர்களின் நம்பிக்கை வெகு தொலைவில் இருப்பதால் கருத்தில் கொள்ளத் தகுதியானது. மாற்றத்தின் மிக முக்கியமான கூறு என்னவென்றால், ஒரு பணி வெளிப்புற நிதியுதவியை நம்பியிருக்கும் போது, ​​ஒப்பந்தங்களின் நீளம் ஆராய்ச்சி முயற்சியின் காலத்துடன் தொடர்புடையதாக இருக்க வேண்டும். மற்றொரு உயர் ஆராய்ச்சி நாடான ஆஸ்திரேலியாவில், ஒரு பணி நீண்ட காலத்திற்கு அல்லது ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு நிதியளிக்கும் சாத்தியக்கூறுகளைப் பொருட்படுத்தாமல், ஆய்வாளர்கள் ஆறு மாதங்கள் அல்லது பன்னிரெண்டு மாத ஒப்பந்தங்களைச் செய்வது வழக்கமானது. குறுகிய கால மற்றும் ஒப்பந்த கால ஆராய்ச்சிப் பணியானது, அனைத்தும் முடிந்துவிட்டால், வெளிப்புற 'மென்மையான' நிதியுதவி அல்லது ஆராய்ச்சி உயர் பட்டத்தின் மத்தியில் மட்டுமே அனுமதிக்கப்படுகிறது. ஒப்பந்த ஆக்கிரமிப்பில் புதிய & மாற்றப்பட்ட சட்டம் அதேபோன்று செட்டில்ட் டேர்ம் அனலிஸ்ட்களுக்கான பெற்றோர் விடுப்புக்கான அணுகலை மேம்படுத்துகிறது, தொழில் மற்றும் பெற்றோர் விடுப்புகளை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வதற்காக ஒப்பந்தங்களை இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு விரிவாக்குவதற்கான கொள்முதல். இது ஜேர்மன் பல்கலைக்கழக ரெக்டர்கள் மாநாட்டின் பிரச்சாரத்தின் ஓரளவு விளைவாகும் (பல்கலைக்கழகங்கள் ஆஸ்திரேலியாவிற்கு சமம்). தொழிற்சங்கம் அதேபோன்று நடுங்கும் வேலையில் வரம்புகளை சரிசெய்ய முயன்றது மற்றும் போஸ்ட்டாக்டோரல் ஆய்வாளர்களுக்கான வதிவிடப் பாதையைத் தள்ளியது. உண்மையான பிரச்சினை என்னவென்றால், ஜேர்மன் பல்கலைக்கழகங்கள் மற்றும் ஆராய்ச்சி நிறுவனங்களில் இன்னும் இரண்டு ரெசிடென்சிகள் மற்றும் முழுநேர வேலை வாய்ப்புகள் இருந்தன. அது எப்படியிருந்தாலும், ஒப்பந்த ஆராய்ச்சிப் பணிகளில் இயற்கையான சிக்கல்களின் ஒரு பகுதியைத் தணிக்க புதிய சட்டம் இன்னும் ஒரு உதவிகரமான முன்னேற்றமாக உள்ளது. திறமையான விஞ்ஞானிகளுக்கான ஆக்கிரமிப்பு வேலைச் சந்தை படிப்படியாக இருக்கும் உலகில், கல்வி மற்றும் ஆராய்ச்சியில் வளங்களைச் சேர்ப்பதில் சில காலமாக உலக முன்னோடியாக இருக்கும் ஒரு தேசத்தில் இப்போது நிறைவேற்றப்பட்ட மேம்பாடுகளை வெவ்வேறு வார்டுகள் கருத்தில் கொள்ளத் தொடங்க வேண்டும். . ஜெர்மனிக்கான ஆராய்ச்சி மற்றும் மாணவர் குடியேற்றம் பற்றிய கூடுதல் செய்தி அறிவிப்புகளுக்கு, பதிவு y-axis.com இல் உள்ள எங்கள் செய்திமடலுக்கு. அசல் ஆதாரம்: ஆஸ்திரேலியன்