அமெரிக்காவில் தொழில்நுட்ப பணிகளில் இந்தியர்கள் ஆதிக்கம்!

[தலைப்பு ஐடி = "இணைப்பு_எக்ஸ்என்எம்எக்ஸ்" align = "aligncenter" width = "3295"] எச்1பி விசா வைத்திருப்பவர்கள்[/தலைப்பு]

ஹெச்86பி விசா வைத்திருப்பவர்களில் 1 சதவீதம் பேர் இந்தியர்கள் என்று அமெரிக்க அரசு கண்டறிந்துள்ளது. நிலைமை இப்படியே நீடித்தால், விரைவில் இந்தியர்கள் நாட்டின் முக்கிய வேலைகளில் உள்ள அமெரிக்கர்களை தூக்கி எறிவார்கள் என்று அரசாங்கத்தில் உள்ள சில உறுப்பினர்கள் கருத்து தெரிவிக்கின்றனர். குடியரசுக் கட்சியின் அதிபர் தேர்தலில் முன்னணியில் இருக்கும் டொனால்ட் டிரம்ப் கூறிய கருத்தும் இதுதான்.

இதற்குப் பரிகாரமாக, எச்1பி விசா வைத்திருப்பவர்களின் குறைந்தபட்ச ஊதியத்தை உயர்த்த வேண்டும் என்று அவர் பரிந்துரைக்கிறார், இது முதலாளிகள் அவர்களை வேலைக்கு அமர்த்துவதைத் தடுக்கும். இந்த சிக்கலை ஆழமாகப் பார்த்தால், இந்த விசா வைத்திருப்பவர்களில் பெரும்பாலோர் இன்ஃபோசிஸ் மற்றும் டாடா கன்சல்டன்சி சர்வீசஸ் (டிசிஎஸ்) போன்ற அவுட்சோர்சிங் நிறுவனங்களில் பணிபுரிகிறார்கள் என்பதை வெளிப்படுத்துகிறது.

அதிகாரப்பூர்வ எண்கள்

எச்86பி விசாவில் 1 சதவீதத்தை இந்தியர்கள் பெற்றிருந்தாலும், சீனர்கள் 5 சதவீதத்திற்கு மிகாமல் பின்தங்கி உள்ளனர். அதாவது சீன விண்ணப்பதாரர்களில் ஐந்து சதவீதத்தினருக்கு மட்டுமே பணி அனுமதி வழங்கப்பட்டுள்ளது. அமெரிக்க தொழில்நுட்ப நிறுவனங்கள் தங்கள் நாட்டில் தொழில்நுட்ப வல்லுநர்கள் இல்லாததால் வெளிநாட்டினரை வேலைக்கு அமர்த்த வேண்டிய கட்டாயத்தில் இருப்பதாகக் கூறுவதால், முழு செயல்முறையிலும் ஒரு கடினமான தன்மை உள்ளது.

செலவு குறைப்பு அல்லது கிடைக்காத குறையா?

எவ்வாறாயினும், இந்த கூற்றுக்கு ஒரு எதிர் வாதம் உள்ளது, அங்கு மேலே குறிப்பிடப்பட்ட காரணம் ஒரு தவிர்க்கவும், இதன் பின்னணியில் உள்ள உண்மையான நோக்கம் முடிந்தவரை செலவைக் குறைப்பதாகும். நிலைமை எப்போதும் எதிர்மறையாக இருக்காது. வேலைக்காக அமெரிக்காவிற்கு வரும் வெளிநாட்டு ஊழியர்கள், நாட்டின் சமூகப் பாதுகாப்பு அமைப்புக்கு நிறைய பணம் கொண்டு வருகிறார்கள்.

இருந்தபோதிலும், வெளிநாட்டினரை அமெரிக்காவில் வேலை செய்ய அனுமதிக்கும் யோசனையை எதிர்க்கும் மக்கள், அமெரிக்க குடிமக்களுக்கு அமெரிக்க வேலைகளைத் தக்கவைக்க, ஊதிய வரம்பு உயர்த்தப்பட வேண்டும் மற்றும் H1B விசாக்களுக்கான அணுகல் பெருமளவு குறைக்கப்பட வேண்டும் என்று நினைக்கிறார்கள்.