குடியேற்றக் குறைப்புக்களுக்கு மத்தியில் 2018 இல் முன்னேறுவது நியூசிலாந்தின் சிறு மற்றும் நடுத்தர நிறுவனங்களுக்கு சவாலாக இருக்கும். XERO நிறுவனம் நடத்திய ஆய்வில் இது தெரியவந்துள்ளது. 1 SME உரிமையாளர்களில் ஒருவர் திறமையானவர்களைக் கொண்டு வேலை காலியிடங்களை நிரப்புவது கடினமாக இருப்பதாக அது விரிவுபடுத்தியுள்ளது. இது முந்தைய ஆண்டுடன் ஒப்பிடும் போது. தற்போதைய நிலவரப்படி, நியூசிலாந்து குடியேற்றத்தின் சாதனை அளவைக் கண்டுள்ளது. இப்போது வேலைப் பாத்திரங்களை நிரப்புவது கடினமாக இருந்தால், குடியேற்றக் குறைப்புகளைக் கொண்ட வணிகங்களுக்கு அது சோகமாக இருக்கும். குடியேற்றப் பிரச்சினையை அரசாங்கம் மிகவும் கவனமாகக் கையாள வேண்டும். குடியேற்றக் கொள்கைகளுக்கு எந்த நடவடிக்கையும் எடுப்பதற்கு முன் பெரிய மற்றும் சிறு வணிகங்களின் கவலைகள் மற்றும் தேவைகளைக் கேட்க வேண்டியது அவசியம். XERO இன் அறிக்கை மேலும் விரிவாகக் கூறுகிறது, கட்டுமானத் துறையில் உள்ள வணிகங்கள் மிகவும் பாதிக்கப்பட்டுள்ளன. வீட்டு நெருக்கடி தளர்த்தப்படுவதற்கான அறிகுறிகள் எதுவும் இல்லை. கட்டிடங்களின் தேவை அதிகரித்து வருவதால் பணியமர்த்துவதற்கான அழுத்தமும் குறையாது என்பதை இது குறிக்கிறது. Stuff Co NZ மேற்கோள் காட்டியபடி, குடியேற்றக் குறைப்புகள் வீட்டுத் தேவைகளை சிறிது குறைக்கலாம். ஆனால் குறைந்த குடியேற்றம் குறைந்த தொழிலாளர்களையும் குறிக்கிறது. இது நியூசிலாந்தில் உள்ள 4 SME வணிக உரிமையாளர்களில் 1 பேருக்கு கவலையளிக்கும் விஷயம். இவை அனைத்திற்கும் மத்தியில், ஏப்ரல் மாதத்தில் குறைந்த பட்ச ஊதிய உயர்வு, தற்போதைய திறன் பற்றாக்குறை நெருக்கடியின் மற்றொரு பரிமாணமாக இருக்கும். நியூசிலாந்தில் உள்ள பல SME வணிகங்களுக்கு, விஷயங்கள் ஏற்கனவே தந்திரமானவை. அவர்களில் பலர் தங்கள் ஊதியத்தை குறைத்துள்ளனர் அல்லது சில நேரங்களில் தங்கள் கிரெடிட் கார்டுகளை அதிகப்படுத்தியுள்ளனர். இவை அனைத்தும், மேலும் ஊழியர்களுக்கு சம்பளம் வழங்குவதை உறுதிசெய்யும் முயற்சியில் அதிகம். இவர்கள் விடாமுயற்சியும் கடின உழைப்பும் கொண்ட கிவிகள், அவர்கள் தங்கள் ஊழியர்களுக்குச் சரியாகச் செய்ய விரும்புகிறார்கள். நியூசிலாந்திற்குப் படிக்க, வேலை செய்ய, வருகை, முதலீடு அல்லது இடம்பெயர நீங்கள் விரும்பினால், உலகின் மிகவும் நம்பகமான குடிவரவு & விசா ஆலோசகரான Y-Axis ஐத் தொடர்பு கொள்ளவும்.